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INTERP Conseil & Ingénierie

Le cabinet

  • Un cabinet marocain indépendant de conseil et d'ingénierie, installé à Casablanca et en activité depuis plus de vingt ans.
  • Deux pôles : le Conseil, pour les entreprises et les programmes publics, et la Douane & Conformité.
  • 454 références attestées par nos clients depuis 2003, et 120 catégorisations accompagnées, renouvellements compris.

Parler de votre projet

Zellige marocain bleu, blanc et or

L’équipe

Hassan MAA Fondateur et directeur général

Ingénieur d'État diplômé de l'École Centrale de Lille, Hassan MAA a fondé INTERP et le dirige. Depuis plus de vingt ans, il accompagne des entreprises industrielles et conduit, comme chef de mission, des programmes financés par MCA Morocco, l'OFPPT, la BERD ou la CGEM, en formation professionnelle, en entrepreneuriat et en emploi.

Il est expert accrédité pour l'accompagnement des PME à l'export, et référencé comme expert auprès de l'AMDL et de Maroc PME.

Autour de lui, une équipe resserrée. Le pôle Douane & Conformité est animé par une responsable dédiée aux statuts douaniers et aux labels ; les partenariats, les groupements et le recrutement des experts ont leur propre responsable.

Pour chaque mission, le cabinet mobilise un réseau étendu de consultants et d'experts, marocains et internationaux, choisis pour leur spécialité et suivis par le cabinet jusqu'à la remise des livrables.

En savoir plus

INTERP Conseil & Ingénierie est un cabinet marocain indépendant, installé à Casablanca. Depuis 2003, il accompagne des entreprises industrielles et de services, des organisations professionnelles, des institutions publiques et des programmes financés par la coopération internationale.

Deux pôles

Le pôle Conseil travaille pour deux publics.

  • Pour les programmes publics et les bailleurs : stratégies d’avenir (économie bleue et verte, gouvernance de l’intelligence artificielle, études stratégiques), programmes de formation, programmes d’entrepreneuriat et d’emploi.
  • Pour les entreprises : stratégie et développement, performance opérationnelle et logistique, finance et financement.

Le pôle Douane & Conformité accompagne les entreprises vers les statuts que délivrent la douane et l’administration fiscale : OEA Simplifications douanières, OEA Sécurité-sûreté, catégorisation commune ADII/DGI, exportateur agréé. Il établit aussi leur bilan des émissions de gaz à effet de serre, y compris pour le mécanisme d’ajustement carbone aux frontières de l’Union européenne.

Le cabinet a conduit 24 missions de responsabilité sociétale entre 2008 et 2015, dont la préparation au Label RSE de la CGEM. Il n’accompagne plus cette labellisation ; c’est aujourd’hui par la mesure des émissions que nous traitons ce terrain.

Ces deux métiers se renforcent. Un statut douanier ou un label s’obtient avec une organisation solide, des procédures claires et des équipes formées à les appliquer. C’est un travail de conseil autant que de conformité, et c’est ce que nos deux pôles font ensemble.

Voir toutes nos missions

Nos chiffres

Premières références attestées 2003
Références attestées depuis 2003, tous domaines 454
Catégorisations accompagnées, renouvellements compris 120
Références attestées en formation et ingénierie de formation 107
Secteurs d’activité couverts plus de vingt

Chacune des 454 références repose sur une attestation écrite remise par un client, et n’est comptée qu’une fois. Elles couvrent l’ensemble de nos métiers ; le détail par mission figure sur la page Nos missions. Les 120 catégorisations comptent chaque accompagnement, y compris le renouvellement du statut d’une entreprise déjà accompagnée.

Les secteurs où nous sommes intervenus

Une entreprise veut d’abord savoir si nous connaissons son métier. Voici la répartition de nos 454 références par secteur.

Secteur Références
Textile et habillement 143
Industrie et manufacture 97
Transport et logistique 35
BTP et immobilier 30
Services 23
Agroalimentaire 18
Commerce et distribution 17
Finance et banque 12

Les autres références se répartissent entre le tourisme et l’hôtellerie, la formation professionnelle, le numérique, l’agriculture, l’artisanat, l’énergie, la santé, la pêche et les organisations professionnelles, entre autres.

Des références qui répondent aux textes

Pour la catégorisation commune, la circulaire conjointe ADII et DGI du 16 septembre 2015 confie l’audit organisationnel et stratégique à un cabinet externe. Ce cabinet doit justifier ses références « par des attestations de réalisation de prestations similaires » et faire intervenir un profil en audit des organisations et un profil en finance, chacun avec plus de cinq ans d’expérience dont au moins trois en conseil.

Nos attestations répondent directement à cette exigence.

Ce sur quoi vous pouvez compter

Un suivi sans rupture, du premier échange à la fin de la mission. Vous n’avez pas à réexpliquer votre situation à chaque étape.

Un diagnostic qui vous appartient. Il est engagé sur proposition écrite et se conclut par un rapport clair, avec les priorités. Ce rapport reste le vôtre, quelle que soit la suite.

Une entreprise qui garde la main. Pour un statut douanier ou un label, la demande est présentée au nom de votre entreprise. Nous la préparons avec vous et vous savez à chaque étape où en est le dossier.

Un regard franc. Nous vous disons tôt ce qui reste à faire, pour que vous abordiez chaque étape en confiance.

Des engagements tenus. Nous nous engageons sur la qualité du travail et du dossier. La décision d’accorder un statut, un label ou un financement revient à l’organisme qui le délivre, et nous vous y préparons.

La discrétion. Nous ne publions pas la liste de nos clients. Une référence appartient d’abord à l’entreprise qui nous l’a confiée ; nous la communiquons sur demande, lorsque le cadre s’y prête.

Comment commence une collaboration

  1. Un premier échange, par téléphone ou par courriel. Vous nous exposez votre situation et nous vous disons clairement si nous pouvons vous aider, et comment.
  2. Une proposition écrite, qui fixe le périmètre, les livrables, les délais et les conditions.
  3. Le diagnostic et son rapport, avec les priorités.
  4. L’accompagnement, avec vos équipes, jusqu’à la décision ou jusqu’aux résultats attendus.

Pour un programme public ou un bailleur, nous intervenons en assistance technique ou comme prestataire, seuls ou en groupement, selon le cadre fixé par le commanditaire.